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採用担当が「この医師は長く働いてくれる」と判断する基準 - 医師のキャリアトレンドを考える
Jun 24, 2026 - 採用コストは高い。だから採用担当は「定着するかどうか」を最初から気にしている。 定着しそうな医師の特徴（採用担当目線） ①転職理由がプッシュ型でなくプル型 「今の職場が嫌」（プッシュ）より「この環境で働きたい」（プル）の方が長続きしやすいと判断される。 ②生活基盤がある程度固まっている...